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Le concours d'entrée se déroule en deux étapes. D'abord l'éligibilité du dossier, puis les épreuves d'admission écrites et orales. Le dossier sera examiné avant toute convocation pour les épreuves écrites et orales.
Cette première étape consiste à s'assurer que le candidat justifie du niveau de formation exigé et à vérifier la validité de ses diplômes. Les épreuves de sélection
Les épreuves écrites Test de logique et raisonnement : 55 minutes (QCM) Test de culture générale : 55 minutes (QCM) Test d'anglais : 55 minutes Les épreuves orales Entretien individuel : 30 minutes Entretien collectif : 60 minutes Lors de ces entretiens, le jury composé de professionnels, de professeurs et de membres de la Direction, cherche à évaluer les motivations personnelles du candidat, sa capacité à travailler en équipe, sa curiosité d'esprit, ses aptitudes intellectuelles, son ouverture au monde des affaires et aux autres, ainsi que son potentiel de développement et son projet professionnel, le cas échéant. |
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